Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Communication, Gestion locative / relation client

2026-3814 - Chargé de gestion locative en alternance - Châtillon F/H

Fri, 14 Aug 2026 22:01:57 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Chargé de clientèle
Type de contrat : PRO
Description du poste :
Le/la chargé(e) de clientèle en alternance : - Assure la gestion économique (vacance et impayés), administrative et commerciale du patrimoine et participe à l’amélioration de la qualité du service rendu aux locataires - Informe et accompagne le client dans ses démarches afin de répondre au mieux à ses attentes - Met en oeuvre la démarche qualité de service de l'entreprise - Est le garant de la qualité des données administratives renseignées dans l'outil informatique - Gère le dossier administratif du client - Peut représenter le bailleur dans des instances locales - Accueille le locataire pour contractualiser l'entrée dans les lieux dans des délais maitrisés (signature du bail, informations sur le logement, règlement intérieur, règlement de copropriété et transmission de l'ensemble des documents à transmettre dans le cadre de la démarche Qualité). - Effectue les démarches auprès de la CAF pour ouvrir les droits APL des nouveaux locataires. - Se coordonne avec le service en charge du quittancement sur les éléments modifiant le quittancement et les charges. Gère les demandes d'avenant au bail. - Gère la relation aux clients : enregistre et assure, dans le cadre de la démarche qualité, le traitement des réclamations de nature administrative. - Clôture et solde le compte locataire suite à la réception de son congé et relance les dettes des locataires partis non contentieux ...

Lieu de travail : 81 rue Pierre Semard 92320
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 - Baccalauréat

2026-3993 - Chargé de gestion locative - CDI - Nice F/H

Fri, 14 Aug 2026 09:38:43 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Chargé de clientèle
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vous nous rejoignez sur le poste de chargé de clientèle/ Chargé de gestion locative sur le périmètre des Alpes-Maritimes (Nice), secteur d'environ 1600 locataires. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion économique (vacance et impayés), administrative et commerciale du patrimoine et participe à l’amélioration de la qualité du service rendu aux locataires, - Informer et accompagne le client dans ses démarches afin de répondre au mieux à ses attentes, - Mettez en œuvre la démarche qualité de service de l'entreprise Etes le garant de la qualité des données administratives renseignées dans l'outil informatique, - Gérer le dossier administratif du client, - Représenter le bailleur dans des instances locales, - Accueillir le locataire pour contractualiser l'entrée dans les lieux dans des délais maitrisés (signature du bail, informations sur le logement, règlement intérieur, règlement de copropriété et transmission de l'ensemble des documents à transmettre dans le cadre de la démarche Qualité), - Effectuer les démarches auprès de la CAF pour ouvrir les droits APL des nouveaux locataires, - Se coordonner avec le service en charge du quittancement sur les éléments modifiant le quittancement et les charges. Gère les demandes d'avenant au bail, - Gérer la relation aux clients : enregistre et assure, dans le cadre de la démarche qualité, le traitement des réclamations de nature administrative, - Clôturer et solder le compte locataire suite à la réception de son congé et relance les dettes des locataires partis non contentieux ... - Actualiser la base locataire et traite les données locataires, après réalisation des enquêtes SLS (Supplément de Loyer de Solidarité) et OPS (Occupation du Parc Social)

Lieu de travail : NICE
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST

2026-3955 - Chargé de commercialisation/ Attribution de logements - CDI - Evry F/H

Fri, 31 Jul 2026 08:21:57 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Chargé de commercialisation
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de commercialisation A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Adresser les mises à disposition accompagné des fiches logements aux réservataires en veillant à respecter l'équilibre des contingents dans le cadre de la gestion en flux. - Rechercher des candidats pour les logements du contingent 1001 Vies Habitat - Adresser les propositions de logement aux candidats - Etudier les dossiers de candidature et les présenter en CALEOL - Assurer l'organisation des CALEOL : préparation, convocation, présentation des dossiers des candidats, envoi des PV et courrier d'attribution - Veiller à l'équilibre de peuplement et répondre aux objectifs de relogement des publics prioritaires - Veiller à limiter la vacance

Lieu de travail : 34, cours Blaise Pascal - 91025 EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 - Baccalauréat

2026-3849 - Chargé de Mobilité logement social - CDD 18 mois - Evry F/H

Fri, 17 Jul 2026 22:15:10 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Chargé de Mobilité
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mobilité pour accompagner les ménages et assurer le suivi des parcours résidentiels. Vous intervenez en renfort auprès de l'équipe mobilité. Vous allez intervenir sur 2 axes : - Dans le cadre de la mise en œuvre des opérations de renouvellement urbain (ANRU / NPNRU) - Dans la réponse aux demandes de mutations internes de nos locataires Vos missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre des relogements ANRU, - Accompagner les ménages impactés par les opérations de démolition, - Réaliser les diagnostics sociaux et résidentiels (situation familiale, ressources, besoins, contraintes, souhaits), - Proposer des solutions de relogement adaptées en lien avec les équipes internes et les partenaires, - Traiter et suivre les demandes de mutation : Instruire les demandes de mutation internes, - Proposer des logements adaptés aux situations spécifiques : sous-occupation, sur-occupation, difficultés sociales, situations de vulnérabilité -Travailler en collaboration étroite avec les équipes internes (gestion locative, commercialisation, proximité, action sociale), -Mettre à jour les outils de suivi et bases de données, ERIM -Assurer la traçabilité des échanges et décisions. -Présenter les dossiers de candidature en CALEOL

Lieu de travail : 34, cours Blaise Pascal - 91025 EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST

2026-3818 - Chargé de Communication - ALTERNANCE - H/F F/H

Fri, 12 Jun 2026 22:15:14 Z

Poste : Communication/Chargé de Communication
Type de contrat : PRO
Description du poste :
Coordination et pilotage de la communication Participer à la gestion du tableau de recensement des sujets : inscription des nouveaux sujets, suivi de l'avancement, relances des contacts et animation régulière de cet outil Adopter une vision 360° de la communication : identifier les différents angles et sujets à traiter, alerter et proposer aux chefs de communication les opportunités de contenus transversaux Présenter des projets et contenus de communication aux parties prenantes internes (directions, équipes métier, gérance) Être garant(e) du respect des procédures et process de la direction de la communication Création de contenus graphiques et visuels Concevoir et réaliser des visuels pour les supports digitaux et print Mettre en page des supports éditoriaux internes et/ou externes Adapter et décliner des supports à la charte graphique de 1001 Vies Habitat Animation du dispositif « Chers Voisins » Proposer, concevoir et réaliser des supports de communication (print, multimédia) Rédiger du contenu éditorial pour animer le site web et la page LinkedIn Piloter la réalisation des vitrophanies « Chers Voisins » (conception, suivi de production) Assurer le suivi de la mise en page graphique et, le cas échéant, le montage vidéo en lien avec le graphiste Appuis transverses aux chefs de projets Communication éditoriale digitale, réseaux sociaux, interne, externe : rédaction, relecture, mise en page Suivi de dossier, relances, reportings Reportage photos

Lieu de travail : Paris 15eme
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 - Licence, licence professionnelle

2026-3864 - Rédacteur contentieux locatif- Alternance F/H

Wed, 20 May 2026 13:22:05 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Rédacteur contentieux locatif
Type de contrat : PRO
Description du poste :
En tant qu'alternant(e), vous contribuerez à la performance économique et à l'amélioration de la qualité de traitement des dossiers à travers les missions suivantes : - Mettre en oeuvre les modalités d'apurement amiable des dettes en privilégiant la négociation et la relation client. - Assurer le suivi et l'actualisation d'un tableau de bord regroupant l'ensemble de vos actions et dossiers. - Intervenir sur l'ensemble des dossiers : mise au contentieux des locataires, relances, assurer le suivi des procédures contentieuses - Appliquer et suivre les procédures de recouvrement, notamment la transmission des dossiers aux partenaires externes. - Collaborer avec les professionnels de justice (huissiers, avocats) pour assurer le respect des délais et la maîtrise des coûts. - Effectuer le suivi comptable et les opérations informatiques liées aux procédures de recouvrement.

Lieu de travail : PANTIN
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 - Licence, licence professionnelle

2026-3768 - Chargé de gestion locative F/H- POISSY- ALTERNANCE

Tue, 31 Mar 2026 08:26:25 Z

Poste : Gestion locative / relation client/Chargé de clientèle
Type de contrat : PRO
Description du poste :
- Assurer la gestion économique (vacance et impayés), administrative et commerciale du patrimoine et participe à l’amélioration de la qualité du service rendu aux locataires, Editions des baux. - Informer et accompagne le client dans ses démarches afin de répondre au mieux à ses attentes, - Mettez en œuvre la démarche qualité de service de l'entreprise Etes le garant de la qualité des données administratives renseignées dans l'outil informatique, - Gérer le dossier administratif du client, - Représenter le bailleur dans des instances locales, - Accueillir le locataire pour contractualiser l'entrée dans les lieux dans des délais maitrisés (signature du bail, informations sur le logement, règlement intérieur, règlement de copropriété et transmission de l'ensemble des documents à transmettre dans le cadre de la démarche Qualité), - Effectuer les démarches auprès de la CAF pour ouvrir les droits APL des nouveaux locataires. - Gérer la relation aux clients : enregistre et assure, dans le cadre de la démarche qualité, le traitement des réclamations de nature administrative, -Traitement des congés -Traitement des impayés

Lieu de travail : Poissy
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 - Baccalauréat